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    2. COMPANY NEWS 新聞中心
      元月28日,兔年春節假期后的第一個工作日,集團在504會議室召開2023年春節收心會,集團領導、各單位及機關部室負責人參加會議,會議由集團黨委書記、總經理武德華主持。運輸經營部匯報了2023年春運前20天運營情況,各單位簡要匯報了節日期間的工作情況及近期工作安排。集團分管領導對各自分管工作提出了指導意見。集團副總經理吉元海指出,要認清形勢,認真研究經濟環境與政策支持,立足企業實際,做好當前的工作;要堅定信心、全力做好當前班線運營、復班復線工作,做到應復盡復;要不斷提升運行質量,重視投入產出比,提升班線運行實載率、提高通勤班車運行質效。集團副總經理白祥指出,2023年春節期間各行各業復蘇趨勢明顯,對2023年客運經營充滿信心,值得期待。經過前幾年調整,公司干部隊伍更加成熟,領導班子年輕化,年輕就是創造力,就是優勢,對公司經營班子履職能力和公司發展充滿信心和希望。集團副總經理唐建勤指出,通過春運前20天運行數據分析,班線運輸質量高于去年,說明工作方向是正確的、管控方式是有效的,要有前瞻性的推動復班復線工作;要強化聯系、加強溝通,做好返程運輸工作,加強返崗包車、旅游包車、通勤車復運和招投標等工作;要對照經營分析,抓好成本管控,提升運行質效。集團副總經理楊峻指出,要認真分析當前的安全生產情況,舉一反三、吸取經驗,杜絕麻痹思想,切實做好安全生產工作;要重點關注惡劣天氣,切實做好機務保障工作;...
      發布:2023/01/29
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      近日,集團領導分別到各基層單位及機關部室新春團拜,看望堅守在崗的長客干部職工,為大家送上新春祝福。公司黨委書記、總經理武德華、總經理助理李珺來到長客旅汽公司、資產經營公司、南京長客非急救公司及部分機關部門給大家拜年,為大家送上新春祝福。鼓勵大家要繼續努力、再接再厲、立足現實,為公司發展出謀劃策,力爭2023年取得更好成績。2023年,武總希望長客旅汽公司要繼續開拓廠班車市場,擴大規模,提升客戶質量;要加強內部管理,規范業務流程;要提高服務質量,提升品牌知名度。希望資產經營公司要結合公司十四五規劃,明確戰略定位與發展方向,認真思考2023年經營目標與重點工作計劃;做好當前的春運工作,加強內部管理,通過管理提升效益;強化安全管理,加強商城安全巡檢,確保安全穩定。希望南京長客非急救公司要繼續擴大規模,探索跨域經營商業模式,善待員工,提高服務質量,樹立品牌。公司領導其它成員也分別赴相關單位開展慰問活動。在新春送祝福的同時,公司領導仔細詢問了各單位春節期間工作安排、職工工作和生活情況,叮囑大家,一是要高度重視春運安全生產工作,不折不扣落實企業安全生產主體責任,嚴把安全關,把各項具體工作落實、落細;二是時刻關注運營情況,根據運營實際,科學合理安排運力和人力;三是關心關愛職工生產和生活狀況;四是加強應急值守,進一步完善應急預案,妥善做好應急處置工作;五是做好疫情新態勢下的職工保護和自我防護工作,...
      發布:2023/01/21
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      春節,是中國人最重要的節日,在這個節日里,萬家燈火齊團圓 。團聚重要,安康更重要,為保障廣大旅客度過一個歡樂祥和的春節,公司各單位全力以赴保暢通、保安全,確保安全穩定。在我們身邊有這樣一群人, 他們舍小家為大家,在大家都休息時,他們勤勤懇懇、兢兢業業堅守在自己崗位上,崗位雖普通,但卻因為有了他們的服務不打烊,為有出行需求的旅客提供了安全便捷舒適的交通運輸服務,向他們致敬。班線保障“在春節期間,我們所有工作標準都不會改變,依然是嚴格按照公司的規范要求做好各項發車前準備工作”一名正準備發班的班線駕駛員說。按照慣例,在發車前,當班駕駛員都會提前對車輛進行消毒,全面檢查車輛的安全設施設備,及時消除安全隱患,確保車輛不帶病出車。待旅客檢完票來到發車月臺,當班駕駛員會習慣性引導,以方便旅客快速找到對應班車??吹铰每托欣疃?,不自覺就會去幫忙。有駕駛員感慨到,這些微小動作已成為了刻在肌肉里的記憶。通勤車保供長客旅汽公司近50輛LG通勤班車,春節期間不休假,24小時保障客戶單位職工通勤需求。節日期間,根據客戶單位實際通勤需求,參運駕駛員每天分別按規定線路,在同仁里、水西門、福建路、江寧、六合區政府、八卦洲、勝利村等站點接上LG員工往廠區出發,經過一個多小時的車程,將旅客平安送達目的地。部分班車于8:20接送晚班工作人員返回家中,下午六點將上夜班的員工送到廠區,同時,接下班員工返回家中,為他們的通勤提...
      發布:2023/01/21
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      1月19日下午,集團董事長沈曉東到集團新春慰問,為全體干部職工送上新春祝福。黨委書記、總經理武德華匯報了2023年春運工作情況,對董事長的關心與支持表示感謝,他表示,隨著疫情政策優化,旅客出行需求明顯回升,2023年將繼續強化班線精細管理,同時,加大非班線細分市場開拓力度,積極拓展轉型發展項目,力爭實現營收、效益雙豐收,將扭虧為盈經營目標落到實處。對于當前的春運工作,武總指出,公司各單位將全力做好保暢通、保安全各項保障工作,以高度的責任感和使命感,確保旅客走的安全、走的暢通。沈曉東董事長對公司在經營環境惡劣的情形下所付出的努力與轉型發展取得的成績予以肯定,他表示,作為股東單位將一如既往支持長客集團的發展,在政策支持、轉型發展項目等方面給予全力支持,助力企業走出困境、謀得生機。對做好2023年春運工作,他強調,要高度重視安全生產,強化駕駛員安全教育,確保旅客平安出行?!竟└澹杭瘓F黨群工作部】
      發布:2023/01/20
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      1月18日上午,南京市交通運輸局總工程師李慶華一行走訪慰問長客蘇創修理廠困難職工魏席,為他送上了慰問金、慰問品,送來了上級組織關心和新春祝福。集團副總經理楊峻、蘇創公司領導班子陪同慰問。李慶華詳細詢問了魏席的工作、生活、身體情況及家庭狀況,了解到其實際困難后,鼓勵他要保重身體,樹立信心,勇敢面對困難,保持樂觀向上的生活態度,戰勝困難,叮囑他春節期間要合理作息、注意安全。困難職工魏席表示,很感謝交通局和集團始終將困難職工的冷暖掛在心頭,每年上門慰問,不僅物質上給予幫助,對精神上也是一種慰藉和鼓勵。在新的一年里,要繼續保持積極心態、立足本職、腳踏實地、務實工作,以實際行動克服困難,走出困境,讓家人安心,讓組織放心?!就ㄓ崋T:蘇創公司(黃牧琪)】
      發布:2023/01/20
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      新春送溫暖,慰問顯溫情。近日,集團各基層單位紛紛開展節前走訪慰問活動,通過到困難職工家中看望、走訪等方式,將組織的關心和關懷送到困難職工心坎上,為他們送去慰問品或慰問金,并向他們致以新春的祝福和問候。蘇創公司1月17日,蘇創公司前往困難職工家中進行走訪慰問,慰問中,蘇創公司班子成員認真傾聽了困難職工們的心聲,每到一戶都與困難職工及家屬們親切交談,詢問他們近期身體情況、生活狀況及當前存在的實際困難,鼓勵他們要樹立生活信心,勇敢面對困難,以樂觀心態迎接新的一年。一份貼心的慰問、一聲暖心的問候、一句溫馨的祝福,在寒冷的冬天匯集成了一股暖流,讓困難職工們深切感受到了公司的關懷與溫暖,他們紛紛表示,今后要更加努力工作,回報組織的關愛,為公司發展貢獻一份力量。寧港公司寧港公司緊緊圍繞集團2023年春運工作目標和要求,組織開展“冬日送溫暖”慰問活動,為公司出租車駕駛員送去食用油、大米生活物資,并為駕駛員送去新春的問候與祝福。收到公司暖心物資的駕駛員們紛紛表達了對公司的感謝,他們表示,一定會把公司的關心關愛變成工作動力,服務好每一名乘客,保障好旅客平安健康出行。本次慰問活動,對受到疫情影響的出租車行業從業人員來說,既是一股暖流,也是一針強心劑,增強了信心,大家相信嚴冬一定會過去,必將迎來復蘇的春天。長客運輸一公司1月18日,長客運輸一公司黨政領導帶隊到駐站辦進行新春慰問,向節日期間堅守一線崗位的干...
      發布:2023/01/20
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      1月18日上午,南京市交通運輸綜合行政執法監督局劉向東局長帶隊蒞臨集團檢查白鷺公司2023年春運安全生產工作,集團副總經理吉元海陪同檢查。劉向東局長一行聽取了白鷺公司2023年春運安全工作匯報,現場抽查了安全臺賬,對白鷺公司加強春運安全工作組織領導、強化責任擔當、落實工作細節、嚴格督查考核等方面的工作表示肯定,他指出,要以高度的責任感、使命感,全面落實企業安全生產主體責任,抓實抓細2023年春運安全生產各項工作,重點關注天氣變化,提早做好應急預案,確保春運期間安全穩定。南京市交通運輸綜合行政執法監督局、長客集團相關部室負責人參加檢查?!竟└澹喊樄荆ㄔS衛東、劉海龍)】
      發布:2023/01/19
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      2023年新春佳節即將到來之際,公司黨委書記、總經理武德華專程前往集團老領導、老干部家中進行看望慰問,送上新春的祝福和誠摯的問候。黨委副書記、紀委書記、工會主席王軍艷陪同慰問。在長客老領導虞梅棠家,武德華總經理與老領導親切座談,詳細詢問了解了虞老的健康情況和生活情況,介紹了公司2022年經營情況、安全生產情況及轉型發展主要舉措,暢談了2023年公司未來發展方向與重點工作計劃,虞老聽后,表示肯定,希望長客新班子能始終秉持老長客人敢為人先、不懼挑戰、守正創新、善為篤行的優良品質,堅定信心,不畏艱難,全力轉型,助推公司發展取得更好成績。武總對老領導為公司發展所做的貢獻及一直以來的關心與支持表示感謝,他說,公司也將一如既往高度重視老領導的健康安全,進一步做好服務保障工作。對于老領導的鼓勵,武總表示,公司上下將攻堅克難、團結拼搏、堅定前行,力爭走出轉型發展的新大道?!竟└澹杭瘓F黨群工作部】
      發布:2023/01/19
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      日前,2023年春運正在進行中,為保障旅客安全,呵護旅客平安健康、便捷出行,公司各運輸單位、修檢單位高度重視春運安全工作,將落實人員安全、車輛安全放在首位,多措并舉,通過現場叮囑、管理前移、排除隱患等方式,強化安全生產意識和責任意識,切實保障2023年春運安全生產工作安全有序,以實際行動確保企業安全生產形勢穩定。上路上線  叮囑安全出行1月12日,定制公司副經理張軍帶隊,先后來到江北商務區、江寧五十五所、十四所發車現場查看2023年春運安全工作落實情況。在檢查現場,檢查組對當班駕駛員致以新春問候,現場對車輛安全部件進行了全面、細致的檢查,通過與駕駛員溝通,了解參運駕駛員的身體和心理健康狀況,再次宣貫了做好安全生產工作的重要性。叮囑參運駕駛員,在節假日工作期間要合理安排作息時間,勞逸結合;應對即將到來的雨雪天氣,要做好行車途中防滑防凍工作,要繼續做好常態化疫情防護措施,確保旅客和自身健康安全;并現場與駕駛員簽訂了安全責任承諾書。駕駛員師傅們紛紛表示,要嚴格遵守“84220”、“五不兩確?!毕嚓P規定;做好車輛安全檢查工作,確保車輛技術性能完好;從嚴落實“安全帶、生命帶”相關工作,確保旅客安全。管理前移  強化現場管理春運安全工作關系到千家萬戶。面對今年春運的復雜形勢及新特點,白鷺公司以旅客生命至上為出發點,時刻緊繃安全生產這根弦,把責任落實到具體安全工作中,將工作做...
      發布:2023/01/13
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      近日,長江裝飾城2022年度文明誠信經營戶評選結果出爐,47家經營商戶從300余戶經營商戶中脫穎而出,榮獲2022年度文明誠信經營戶。為營造良好營商環境,激勵經營商戶規范、誠信經營,長江裝飾城每年都會進行年度文明誠信經營戶評選,評選活動由市場運營部及業主委員會成員共同推薦、提名,重點從規范經營、誠信經營、文明服務等方面開展綜合測評。評選結果產生后,長江裝飾城對榮獲榮譽的商戶進行了表彰,表彰會上進行了授牌儀式,市場運營部經理為獲評商戶頒發了榮譽牌匾。下一步,長江裝飾城將繼續加強對文明誠信經營戶的動態管理,進一步規范商戶的進貨渠道、交易環境及售后服務,不斷提升經營商戶文明誠信經營意識,切實提高商城信譽度、美譽度,為商戶經營創造誠信、和諧經營環境?!就ㄓ崋T:長江裝飾城(李冬梅)】
      發布:2023/01/12
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      近日,黃維華師傅收到了一份來自南京市急救中心的榮譽證書,這是一份榮譽,也是對他轉運期間工作的一種認可。對于榮譽的獲得,黃師傅卻表現的很淡然,他說:“當公司接到轉運任務,不自覺就報了名,報名時沒多想,就覺得應該去”。駕駛員黃維華師傅,是寧高公司一名有著30余年工齡的老職工。疫情3年來,他多次參與防疫一線轉運任務,平日里他工作勤勤懇懇、矜矜業業,用平凡擔當在駕駛員崗位上履職盡責,認真開好安全車,守護旅客安全出行,在公司內外有著不錯評價與口碑。據悉,從2022年10月初開始執行任務到10月底任務結束,黃維華師傅在南京市急救中心防疫轉運一線堅守了近一個多月,24小時全天候待命,無論接到任務時間是深夜、凌晨或午間,從來都是接到任務就出發,絕不拖延、從不抱怨。任務期間累計出車百余次,他經常通宵未眠,或常常錯過飯點。最考驗的還是轉運乘客都是風險人員,每一趟任務前、任務中、任務后都要嚴格按照防疫要求對車輛進行消毒,全副武裝穿戴好防護服,經常任務結束時捂得一身汗,上衛生間也非常不方便,為了減少頻次,都不敢多喝水,或會用成人尿不濕。任務期間,遇到突發情況也不少,比如,有的風險人員拒絕轉運不肯上車,黃師傅通常會耐心疏導不良情緒,做好解釋工作,讓需要轉運的人員順利上車,把他們安全送達目的地。去時白天歸時夜,歸時路燈映明月,這是黃維華師傅在抗疫轉運一線工作的真實寫照。轉眼間,防疫轉運任務結束2個多月了,日前...
      發布:2023/01/12
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      2023年春運已經啟動,各單位精心組織、強化落實、積極行動,緊緊圍繞春運工作目標和要求,從運力組織、車輛保障、安全生產、疫情防控、文明服務等方面進行安排,確保各項工作有序開展。精心組織   強化部署長運二公司召開春運動員會,強化各條線合作,各科室分別匯報了2023年春運工作運力情況、人員情況、防疫措施落實情況及應急準備情況,組織全體駕駛員進行了為期2天的安全教育培訓和春運工作崗前培訓,并與駕駛員簽訂了安全責任承諾書。為做好今年的春運工作,長運二公司一是完善春運工作機制。成立春運工作領導小組,健全春運應急保障工作,進一步細化完善春運應急運輸預案,密切關注天氣變化,著重關注春運返程客流高峰動態。二是統籌做好運輸組織。結合春運歷年數據,科學安排班次計劃,充分挖掘運輸潛力,切實提升運輸的執行力。三是加強春運安全管理。積極開展自查,備迎行業管理檢查,動態監管重點領域,人、車、路、站場的安全,做到及時發現、及時上報、及時處置。四是著力提升春運服務品質。做到規范服務、文明服務、熱情服務。五是嚴肅勞動紀律制度。強化值班值守,保持信息暢通,做好數據統計及信息報送,加大考核。強化安全教育培訓 白鷺公司組織專題安全教育培訓,宣貫行業主管部門及公司安全生產管理要求,強化安全責任意識和底線意識。與駕駛員溝通交流,重點關注從業人員的身體、心理狀況,做好駕駛員身心健康動態管理。安管...
      發布:2023/01/11
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